Jobs- Mines : Agbaou Gold recrute un Ingénieur Principal en Planifcation Minière

Fatim
Fatim juillet 4, 2020
Updated 2021/05/15 at 9:46 PM

ENDEAVOUR MINING/ AGBAOU GOLD OPERATION S.A Recrute un Ingénieur Principal en Planifcation Minière

Lieu : L’opération AGBAOU GOLD est une mine située à environ 234 km d’Abidjan dans la sous préfecture d’Hiré.

Description du poste

  1. Rôles

Le titulaire fournira un soutien et assistera l’ingénieur en chef des mines dans la coordination de toutes les activités de planification de la mine.

 

  1. Principales tâches et responsabilités du poste
  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de mines à moyen et à long terme en veillant à ce que les objectifs budgétés soient atteints.
  • Calculer et présenter les réserves de minerai semestrielles et annuelles conformément aux exigences légales.
  • Planification de l’infrastructure minière requise pour l’efficacité des opérations, la réticulation des services et l’expansion de la mine.
  • Préparer des prévisions glissantes sur 12 mois et être responsable de l’exactitude et de l’exhaustivité de ce plan.
  • Fournir des conceptions et des calendriers en temps opportun pour assurer une production sûre et optimale.
  • Fournir un rapprochement mensuel par rapport au plan / prévisions du mois et aux performances réelles. Gérer la production de minerai et la gestion des lignes de déchets.
  • Identification en temps opportun du contrôle au sol et d’autres problèmes d’instabilité géotechnique, et prendre les mesures appropriées qui peuvent être nécessaires.
  • Fournir des plans à court et à moyen terme pour la réticulation du remblai en pâte.
  • Entreprendre les travaux du projet et le dépannage au besoin pour optimiser davantage les systèmes de remblayage et les systèmes d’instrumentation.
  • Gérer l’arpentage de la mine et s’assurer que l’arpentage est effectué pour marquer les conceptions et toute autre information dont les opérations ont besoin
  • Planifier et superviser l’optimisation des paramètres de conception de forage et de dynamitage
  • Promouvoir et respecter les méthodologies, politiques, procédures et normes internes appropriées.
  • Maintenir constamment une qualité de travail élevée dans toutes les fonctions attribuées.
  • Promouvoir et développer les compétences des subalternes grâce au transfert de technologie et au développement des compétences grâce à des programmes de formation en cours d’emploi.
  • Encourager et faciliter une communication efficace et solidaire entre tous les membres de l’équipe et les départements concernés
  • Assurez-vous que chaque membre de l’équipe est apte au travail.
  • Veiller à ce que les procédures, garanties et contrôles convenus soient appliqués et utilisés.
  • S’assurer que toutes les activités sont menées en toute sécurité et conformément aux normes et procédures de l’entreprise
  • S’assurer que les plans de gestion des risques sont respectés.
  • Conserver les rapports statutaires et internes selon les besoins.
  • Participation active au comité de santé et sécurité.

Profil du poste

  1. Exigences du poste:

Niveau :

  • Bac+5 (Ingénieur Minier)

Expérience pertinente:

  • Minimum 5 ans d’expérience en exploitation à ciel ouvert avec expérience en supervision.
  • Connaissances informatiques. Bonne connaissance de Mme Excel.
  • Bonne connaissance des logiciels d’exploitation minière (Surpac, MineSched, Whittle, etc.).
  • Connaissance approfondie de la planification minière.
  • Des compétences en anglais sont souhaitables.
  • Expérience de travail dans un environnement multiculturel.
  • Capable de communiquer efficacement à tous les niveaux de l’organisation et d’établir des relations et des réseaux efficaces.
  • Possède de solides compétences de formation et de mentorat avec la capacité de développer une équipe efficace.
  • Démontre de solides compétences conceptuelles et est capable de développer des solutions latérales et pratiques.
  • Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes.
  • Capacité à répondre à un environnement de travail en évolution.
  • La capacité de gérer plusieurs projets et tâches en même temps.
  • Compétences démontrées en leadership.

 

  1. Compétences comportementales
  • Honnête, diligent et enthousiaste.
  • Motivation personnelle et fixation de cibles étirées
  • Une réputation d’intégrité et d’éthique.

Dossier de candidature

Tous les candidats qualifiés et intéressés doivent envoyer leur CV à AGOrecruitment@edv-ops.com.

La date limite de soumission est le 7 juillet 2020 à 17h00.

Veuillez préciser dans le sujet «Ingénieur principal en planification minière»

Share this Article